26 Лютий 2013 Євген Нєдєлін переглядів:
(в форматі стратегічної сесії)
Бізнес-тренінг
Даний тренінг проводиться в ситуації утрудненого взаємодії між окремими підрозділами в одній організації. Коли на обличчя: зіткнення інтересів, неконструктивну вирішення спірних питань і конфлікти між співробітниками. Тренінг для вирішення управлінських завдань.
Презентація тренінгу «Командна взаємодія» 
цілі тренінгу
- Виявити проблемні зони взаємодії між підрозділами компанії.
- Розробити рішення щодо поліпшення взаємодії між підрозділами компанії.
- Розробити план впровадження прийнятих рішень.
- Створити атмосферу взаєморозуміння і взаємоповаги між учасниками тренінгу.
Чому ми пропонуємо формат стратегічної сесії?
Стратегічна сесія дозволяє:
- Учасникам відчути свою причетність до прийняття важливих для компанії рішень.
- Включити всіх учасників в процес пошуку і прийняття таких рішень.
- Навчити людей з повагою ставитися до позиції опонентів.
- Наділити учасників відповідальністю за реалізацію рішень, прийнятих в ході сесії.
Тривалість: 16 годин (2 дні). Формат навчання - корпоративний.
Розмір навчальної групи залежить від кількості співробітників у відділах / підрозділах. В ідеалі бажано задіяти в тренінгу 100% співробітників, в крайньому випадку, не менше 80% від загального числа.
Нові знання на тренінгу «Командна взаємодія»
Учасники дізнаються: 
- Як правильно приймати рішення в групі (методику і правила прийняття спільних рішень).
- Як взаємодіяти з тими, хто зовсім не схожий на нас (методика «Червоний-синій-зелений»).
- Основні напрямки розвитку компанії, її перспективи на ринку.
- Які проблеми виникають у інших підрозділів компанії в процесі щоденної роботи.
Ігри та вправи на тренінгу « командну взаємодію »
Ми проводимо:
- 2 комунікаційні гри, спрямовані на спільне вироблення стратегії, роботу в команді, і налагодження процесу для підвищення якості взаємодії.
- Кілька вправ спрямованих на поглиблення знайомства учасників і розуміння їх особистої специфіки.
- Вправи (кейси) на відпрацювання отриманих знань.
- Заключна комунікаційна гра на створення атмосфери близькості і єдності.
Результати тренінгу «Командна взаємодія»
- З'явиться розуміння єдності цілей і завдань.
- Прискориться прийняття групових рішень.
- Підвищиться ефективність взаємодії між підрозділами компанії і її співробітниками.
- Покращиться атмосфера в колективі.
Презентація тренінгу «Командна взаємодія»
Близькі за тематикою програми:
