- Мікроклімат виробничих приміщень.
- Шум і його вплив на організм працівника. Захист від шуму.
- Інфразвук і його вплив на організм людини.
Шкідливі умови праці - умови праці, що характеризуються наявністю шкідливих виробничих факторів, що роблять несприятливий вплив на організм працюючого або його потомство
Шкідливі виробничі фактори - фактори виробничого середовища і трудового процесу, вплив яких на працівника за певних умов (інтенсивність, тривалість і т.д.) може викликати професійне захворювання, тимчасове або стійке зниження працездатності, підвищити частоту соматичних та інфекційних захворювань, призвести до порушення здоров'я потомства.
Небезпечні і шкідливі виробничі фактори поділяються за своєю природою дії на наступні групи:
фізичні;
хімічні;
біологічні;
психофізіологічні;
Фізичні небезпечні і шкідливі виробничі фактори поділяються на такі: рухомі машини і механізми, рухомі частини виробничого обладнання, які рухаються вироби, заготовки, матеріали, що руйнуються конструкції
Підвищена запиленість, підвищена і знижена температура повітря робочої зони, підвищений: рівень шуму, рівень вібрації, яскравість світла, рівень інфразвукових коливань і т.д.
Хімічні небезпечні та шкідливі виробничі фактори поділяються
за характером впливу на організм людини на: токсичні, дратівливі, канцерогенні, мутагенні, що впливають на репродуктивну функцію;
по шляху проникнення в організм людини через: органи дихання, шлунково-кишковий тракт; шкірні покриви і слизові оболонки.
Біологічні небезпечні та шкідливі виробничі фактори включають такі біологічні об'єкти: патогенні мікроорганізми (бактерії, віруси, гриби, найпростіші) і продукти їх життєдіяльності; мікроорганізми (рослини і тварини)
Психофізіологічні небезпечні та шкідливі виробничі фактори за характером дії поділяються на такі: фізичні перевантаження (статичні, динамічні); нервово-психічні перевантаження (розумове перенапруження, монотонність праці; емоційні перевантаження)
один і той же небезпечний і шкідливий виробничий фактор за природою своєї дії може належати одночасно до різних груп, перерахованих вище.
Гігієнічні критерії оцінки умов праці - показники, що дозволяють оцінити ступінь відхилень параметрів виробничого середовища і трудового процесу від діючих гігієнічних нормативів.
Мікроклімат виробничих приміщень.
Мікроклімат виробничих приміщень-комплекс фізичних факторів, що впливають на теплообмін людини з навколишнім середовищем, на тепловий стан людини і визначають самопочуття, працездатність, здоров'я і продуктивність праці.
Показники мікроклімату: температура повітря і його відносна вологість, швидкість його руху, потужність теплового випромінювання. Для збереження постійної температури тіла організм повинен знаходитися в термостабільність стані, яке оцінюється по тепловому балансу.
Мікроклімат за ступенем впливу на тепловий баланс людини підрозділяється на нейтральний, що нагріває, що охолоджує.
Нейтральний мікроклімат при впливі на людину протягом робочої зміни забезпечує тепловий баланс організму.
Охолоджений мікроклімат -Поєднання параметрів, при якому сумарна тепловіддача в навколишнє середовище перевищує величину теплопродукції організму. Охолоджений мікроклімат призводить до загострення виразкової хвороби, радикуліту, обумовлює виникнення захворювань органів дихання, серцево-судинної системи
Охолодження людини призводить до зміни його рухової реакції, порушує координацію і здатність виконувати точні операції, викликає гальмівні процеси в корі головного мозку
Нагріває мікроклімат - поєднання параметрів, при якому має місце зміна теплообміну людини з навколишнім середовищем, що виявляється в накопиченні тепла в організмі і в збільшенні частки втрат тепла випаровуванням вологи.
Вплив нагріває клімату також викликає порушення стану здоров'я, зниження працездатності і продуктивності праці. Він є причиною хвороби
Оптимальні мікрокліматичні умови характеризуються такими параметрами показників мікроклімату, які при їх одночасному впливі на людину протягом робочої зміни забезпечують оптимальне тепловий стан організму
Допустимі мікрокліматичні умови характеризуються такими параметрами показників мікроклімату, які при їх одночасному впливі на людину протягом робочої зміни можуть викликати зміну теплового стану Це призводить до помірного напрузі механізмів терморегуляції, незначним дискомфортним загальним і локальним Тепловідчуття.
Шкідливі мікрокліматичні умови -параметри мікроклімату, які при їх спільній дії на людину протягом робочої зміни викликають зміни теплового стану організму, виражені загальні або локальні дискомфортні теплоощущения, значне напруження механізмів терморегуляції, зниження працездатності. При цьому не гарантується термостабільність організму людини і збереження здоров'я в період трудової діяльності та після її закінчення.
Небезпечні (екстремальні) мікрокліматичні умови - параметри мікроклімату, які при їх спільній дії на людину, навіть протягом нетривалого часу (менше 1 години) викликають зміну теплового стану організму, що може привести до порушення стану здоров'я і виникнення ризику смерті.
Якщо допустимі нормативні величини мікроклімату підтримувати не представляється можливим, необхідно проводити заходи щодо захисту працівників від можливого перегрівання та охолодження Це досягається: особистими засобами; застосуванням систем місцевого кондиціонування повітря; використанням індивідуальних засобів захисту від підвищення (зниження) температури; регламентацією періодів роботи в несприятливому мікрокліматі і ін.
Шум і його вплив на організм працівника. Захист від шуму.
Шум - сукупність звуків різної інтенсивності і частоти, безладно змінюються в часі, що виникають у виробничих умовах і викликають у працівників неприємні відчуття і об'єктивні зміни в різних функціональних системах організму. Для характеристики інтенсивності звуків (або шуму) прийнята вимірювальна система, що враховує наближену логарифмічну залежність між подразненням і слуховим воспріятіем- шкала бел або (децибел)
Технічні засоби боротьби з шумом: усунення причин виникнення шуму, зниження його в джерелі або ослаблення шуму на шляхах передачі, безпосередній захист працівника (групи працівників) від впливу шуму. Застосування звукопоглащающіе облицювань для стелі та стін призводить до зміни спектра шуму в бік більш низьких частот, що навіть при відносно невеликому зниженні рівня, істотно покращує умови праці.
Вплив виробничого шуму на працівника оцінюють за результатами медичних оглядів. Слух вважається нормальним при сприйнятті шепітної мови на відстані 6 м. Розмовну мова людина з нормальним слухом сприймає на відстані до 60-80 м
Основна мета попередніх медичних оглядів полягає в оцінці стану здоров'я працівників для вирішення питань придатності до роботи. Дані попереднього огляду мають істотне значення для подальшого медичного спостереження за працівниками.
Інфразвук і його вплив на організм людини.
Під інфразвуком розуміють звукові коливання і хвилі з частотами нижче смуги чутних (акустичних) частот, в основному в межах від 1 до 20 Гц. Цей частотний діапазон лежить нижче порога чутності. Розвиток сучасної техніки і транспортних засобів, вдосконалення технологічних процесів і устаткування супроводжуються збільшенням потужності і габаритів машин, що обумовлює тенденцію підвищення питомої ваги низькочастотних складових у спектрах шумів на робочих місцях і поява інфразвуку.
Інфразвук легко проникає в приміщення і обходить перешкоди, що затримують чутні звуки. Інфразвук легко проникає в приміщення і обходить перешкоди, що затримують чутні звуки. Інфразвукові коливання здатні викликати вібрацію
Технічні заходи захисту. Для зниження рівнів інфразвуку слід: виробляти ізоляцію об'єктів, що є джерелами інфразвуку, виділяти їх в окремі приміщення; використовувати кабіни спостереження з дистанційним управлінням технологічним процесом (з застосуванням
заходів инфразвукового поглинання), вібропоглощенія; використовувати глушники інфразвуку з механічним перетворенням частоти хвилі і ін.
У виробничих умовах при впливах інфразвуку з рівнями, що перевищують нормативні, слід застосовувати режим праці і відпочинку з введенням 20-хвилинних перерв через кожні 2 год роботи, що має бути відображено в технологічних регламентах, інструкціях та ін.
